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https://repositorio.xoc.uam.mx/jspui/handle/123456789/49626
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Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | Tunal Santiago, Gerardo | |
dc.contributor.author | Valverde Pérez, Julio Cesar | |
dc.creator | Valverde Pérez, Julio Cesar | |
dc.date.accessioned | 2024-11-22T20:14:22Z | - |
dc.date.available | 2024-11-22T20:14:22Z | - |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.date.submitted | 2024 | |
dc.identifier.uri | https://repositorio.xoc.uam.mx/jspui/handle/123456789/49626 | - |
dc.description.abstract | Se investigó cómo la precariedad laboral en el sector formal puede explicar la coexistencia de la informalidad y formalidad en los trabajadores administrativos de la UAM-X, tomando como marco el primer contrato colectivo del SITUAM (1976) y teorías sobre el sector informal y estrategias de sobrevivencia. La investigación, realizada entre julio y octubre de 2024, busca evidenciar esta problemática y aportar insumos para futuras negociaciones laborales. La informalidad laboral, tradicionalmente caracterizada por actividades de baja capitalización, precariedad, y ausencia de seguridad social, ha evolucionado. Actualmente, sectores informales como el narcotráfico muestran altos grados de rentabilidad y sofisticación tecnológica por hablar de un ejemplo. En países no desarrollados, el sector informal no es una anomalía, sino una característica estructural del mercado laboral. Además, estudios recientes señalan que la informalidad y formalidad no son independientes; dentro del sector formal, existen actividades informales. A pesar de su exclusión de los marcos fiscales tradicionales, los trabajadores informales muchas veces contribuyen indirectamente mediante sobornos o pagos voluntarios a la seguridad social. Incluso en el sector formal, prácticas ilegales como evasión fiscal evidencian que la ilegalidad no es exclusiva del ámbito informal. La investigación destaca la necesidad de comprender la interconexión entre ambos sectores para abordar los retos laborales contemporáneos. | es_MX |
dc.format.extent | 1 recurso en línea (24 páginas) | |
dc.language.iso | spa | es_MX |
dc.publisher | Universidad Autónoma Metropolitana. Unidad Xochimilco | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 | |
dc.subject | Prácticas informales dentro de la formalidad del trabajo | |
dc.subject | Precariedad laboral | |
dc.subject | Condiciones de trabajo | |
dc.subject | Licenciatura | es_MX |
dc.subject | Sociología | es_MX |
dc.title | La Precariedad Laboral en el Sector Formal como Determinante de la Coexistencia de la Informalidad y la Formalidad del Trabajo. El Caso de los Trabajadores Administrativos de la Universidad Autónoma Metropolitana Unidad Xochimilco | |
dc.type | Reporte | |
Appears in Collections: | Licenciatura en Sociología |
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