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https://repositorio.xoc.uam.mx/jspui/handle/123456789/55486
https://repositorio.xoc.uam.mx/jspui/handle/123456789/55486Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Reza Flores, Ricardo Alberto | |
| dc.contributor.advisor | Acosta Ochoa, Abril | |
| dc.contributor.author | Díaz Gómez, Efrén | |
| dc.creator | Díaz Gómez, Efrén | |
| dc.date.accessioned | 2026-10-15T14:44:06Z | - |
| dc.date.available | 2026-10-15T14:44:06Z | - |
| dc.date.issued | 2026 | |
| dc.date.submitted | 2026 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.xoc.uam.mx/jspui/handle/123456789/55486 | - |
| dc.description.abstract | La presente investigación está orientada a analizar el ingreso a la carrera académica de tiempo indeterminado o definitivo en el Instituto Politécnico Nacional (IPN) y en la Universidad Autónoma de la Ciudad de México (UACM). Su relevancia se constituye en un campo multidisciplinario que visibiliza la problemática del acceso a la estabilidad laboral frente a las lógicas institucionales y organizacionales. A través de un enfoque centrado en la configuración universitaria —Estado, universidad y cuerpo académico—, la investigación examina las complejas tensiones entre los contextos formales e informales de cada organización universitaria que derivan en quiénes y bajo qué circunstancias acceden a las plazas definitivas. El objetivo general fue explicar cómo dichas interacciones configuran el ingreso definitivo y las trayectorias favorecidas en ambas instituciones. Se empleó un diseño cualitativo mediante el estudio comparado de casos, triangulando análisis documental con doce entrevistas semiestructuradas a actores clave. Los resultados evidencian que la gobernanza a distancia del Estado —mediante restricciones presupuestales, regímenes pensionarios e isomorfismo coercitivo— estanca el recambio generacional y expande la contratación temporal. Frente a la escasez, el IPN opera un mercado basado en la compactación escalafonaria de interinatos, mientras la UACM despliega un mercado abierto y competitivo, aunque mediado por filtros de afinidad locales. Asimismo, existe un profundo desacoplamiento entre las fachadas ceremoniales meritocráticas y las prácticas de dictaminación, donde el capital social, la lealtad a la tribu académica y la agencia estudiantil resultan determinantes. Se concluye que la definitividad trasciende el trámite administrativo o el mérito individual; constituye el resultado de una configuración universitaria asimétrica donde la precariedad del mercado docente funge como espacio de habilitación y socialización antes de la definitividad. | es_MX |
| dc.format.extent | 1 recurso en línea (241 páginas) | |
| dc.language.iso | spa | es_MX |
| dc.publisher | Universidad Autónoma Metropolitana. Unidad Xochimilco | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 | |
| dc.subject | Ingreso defintivo | |
| dc.subject | Estabilidad laboral | |
| dc.subject | Carrera académica | |
| dc.subject | Profesión académica | |
| dc.subject | Maestría | es_MX |
| dc.subject | Desarrollo y Planeación de la Educación | es_MX |
| dc.title | La profesión académica y el ingreso definitivo a la carrera académica. Un análisis comparado de los casos del IPN y la UACM | |
| dc.type | Thesis | |
| dcterms.contributor | Acosta Ochoa, Abril::cvu::235280 | |
| dcterms.creator | Díaz Gómez, Efrén::cvu::2076832 | |
| Appears in Collections: | Maestría en Desarrollo y Planeación de la Educación | |
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|---|---|---|---|
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